Pense Em Forex Glassdoor Jobs

ThinkForex Como uma nova empresa no Reino Unido, cada funcionário pode se envolver e fazer parte de um negócio muito excitante e de rápido crescimento. A equipe é nova e todos são realmente amigáveis, além de incrivelmente talentosos. Com escritórios em todo o mundo, a oportunidade de trabalhar com pessoas de outros escritórios e, possivelmente, mudar-se lá é realmente emocionante, eu definitivamente gostaria de mudar para a Austrália em algum momento. Os donos são realmente apaixonados por o que fazem e as coisas esfriam e criam uma Ótimo ambiente de trabalho. É rápido e desafiador, isso não se adequa a todos, a maioria das novas empresas são, mas pessoalmente, eu adoro poder colocar minha própria identidade em parte de uma empresa tão grande. Assessoria à gestão Mantenha-me informado sobre as vagas na AustráliaThinkForex Ambiente de trabalho empresarial, acesso ao trabalho em vários projetos com outros departamentos e exposição a diferentes aspectos do negócio. Você trabalha com clientes internacionais de todas as origens em uma indústria de ritmo acelerado. A maioria dos funcionários é inteligente, dedicada e você geralmente trabalha com muitas pessoas de diferentes países e culturas em outras indústrias. Como qualquer outra startups, a empresa cresceu muito e passou por muitas etapas. Havia turnos como qualquer outra startups em transição, mas a comunicação clara nem sempre foi fornecida na época. As horas longas são encorajadas, mas isso não é incomum para startups em estágio inicial, especialmente no setor financeiro. A comunicação não foi a melhor entre a empresa e pode resultar em um redator de boatos ao redor ou na política interna do escritório entre os funcionários. O conselho para a gestão precisa de uma melhor comunicação. A política de monitoramento provavelmente deve ser discutida de forma mais aberta na empresa. Não é incomum que as empresas comerciais tenham um monitoramento rigoroso, especialmente na indústria, onde as pessoas tendem a ter informações confidenciais com elas e juntam-se a concorrentes (por exemplo, cidadela, etc.). Tente contratar a pessoa certa que entenda as expectativas e a visão da empresa. Um empregado tóxico pode muitas vezes arruinar toda a equipe e vir com inúmeros rumores. Compartilhe sua visão e comunique-se com mais frequência com a sua equipe ThinkForex 2014-12-12 18:24 PST